CEO又辞职了，华林证券五年六次“换帅”

华林证券的核心高管团队，正在经理新一轮洗牌。

10月12日，华林证券公告称，CEO、执委会主任委员赵卫星，财务总监兼首席风险官关晓斌，均因个人原因辞职，公司将聘任合规总监张大威兼任首席风险官，其他三个职务将由朱松担任。此前不久，华林证券提任公司基础平台部落大数据平台、企业IT团队负责人王惠春接替张大威，任公司首席信息官。

华林证券自2019年登陆A股市场以来，核心高管屡次发生变动，为此曾引发监管关注。而从近几年核心高管的更迭来看，人员变动主要与该公司阶段性发展相关，人员变动多来自内部轮动或提拔。

五年六次“换帅”

自2021年起，华林证券开始布局金融科技领域，并从公司发展战略层面加大金融科技投入。2021年11月，曾任天星科技副总裁的赵卫星加入华林证券，积极推动公司科技金融转型。

公开资料显示，赵卫星不仅拥有“科技背景”，且深耕银行体系多年。曾先后在华夏银行、浦东发展银行、民生银行、杭州银行、新网银行等多家银行任职。在互联网银行任职期间，赵卫星积极推动银行数字化转型发展。在互联网金融机构任职期间，在金融科技领域的表现也可圈可点。

此次接任华林证券CEO的朱松，来自西部证券，公开资料显示，朱松先后在工商银行、浦发银行、东方证券、东证期货、东方金融控股、西部证券等金融机构任职，在资金管理、资产管理以及财富管理领域有丰富经验。

最近几年来，华林证券主要高管变动较为频繁，五年内六次更换首席执行官或总裁。2019年1月，华林证券登陆A股，同年4月，一路陪伴华林证券上市的陈永健，就因个人原因辞任首席执行官，并在一个月后由该公司实控人林立出任董事长并兼任首席执行官。

时值公司上市初期，华林证券管理层频繁变动，曾被深交所问询。该公司回复称，人员变动主要系董事会换届所致，高管变动则是因为内部提拔优秀管理人才，但主要业务的负责人未发生重大变化，且人员变化未对经营稳定造成不利影响。

半年后，林立解职首席执行官，时任副总裁的朱文瑾在同年12月出任总裁、执行委员会主任委员。公开资料显示，朱文瑾2012年加入华林证券，曾先后担任投首席风险官、副总裁、董秘、执行委员会主任委员等职，目前任华林证券副董事长、执委会委员。

一年半后的2021年6月，华林证券迎来新任首席执行官韦洪波。但上任不到半年，韦洪波就因个人原因主职，由赵卫星接任。

高管团队频繁变动

除了CEO变动，华林证券的财务总监、首席风险官、首席信息官三大核心高管，近期也发生了变动。

华林证券10月12日披露，财务总监将由朱松兼任，同时决定聘任合规总监张大威兼任首席风险官。就在前不久，9月23日，华林证券公告提任公司基础平台部落大数据平台、企业IT团队负责人王惠春接替张大威，任公司首席信息官。

此次辞任的财务总监兼首席风险官的关晓斌，2019年11月加入华林证券担任财务总监，并在2019 年12月至2021年10月担任董事会秘书、执委会委员，并自2022年6月起兼任首席风险官。

公开信息显示，自2019年至今，华林证券历任首席风险官分别为朱文谨、温学斌、雷杰、关晓斌，历任首席信息官为雷杰、张大威。其中，长期任首席信息官一职的雷杰，于2021年8月担任首席风险官，并于2022年6月因个人原因辞职。而此次聘任的首席风险官张大威，则在此前两年，任公司首席信息官一职。

半年报数据显示，今年上半年，华林证券营业收入4.12亿元，同比下降30.47%。该公司称，业绩下滑主要原因是A股市场成交量同比小幅缩减，公司经纪业务收入同比小幅下滑；资本市场分化，公司自营业务收入同比减少；投资银行业务部分承销保荐项目已完成过会等待发行，暂未确认收入等。

对于华林证券高管变化可能带来的影响，某一位资深券商人士认为，高管频繁变动在行业并不多见，每个职业经理人的经营思路可能都不一样，华林证券主要以资本中介业务为主，高管变动对于轻资本业务的影响有限，带来的只是轻资本项目的轮动变化，对未来公司发展的影响仍待时间验证。