这个女经济学家获得2023年诺贝尔经济学奖——克劳迪娅·戈尔丁

这个女经济学家获得2023年诺贝尔经济学奖——克劳迪娅·戈尔丁来源:新经济学家智库

这个女经济学家获得2023年诺贝尔经济学奖——克劳迪娅·戈尔丁

瑞典皇家科学院决定将 2023 年纪念阿尔弗雷德·诺贝尔瑞典央行经济科学奖授予美国马萨诸塞州剑桥市哈佛大学的克劳迪娅·戈尔丁,“表彰其增进了我们对女性劳动力市场结果的理解”。

诺奖得主简历:

这个女经济学家获得2023年诺贝尔经济学奖——克劳迪娅·戈尔丁

今年的经济科学奖得主克劳迪娅·戈尔丁 首次全面介绍了几个世纪以来女性收入和劳动力市场参与情况。她的研究揭示了变化的原因,以及剩余性别差距的主要根源。

女性在全球劳动力市场中的代表性严重不足,而且当她们工作时,她们的收入低于男性。克劳迪娅·戈尔丁 查阅了档案并收集了美国 200 多年的数据,这使她能够证明收入和就业率方面的性别差异如何以及为何随着时间的推移而发生变化。

戈尔丁表明,女性劳动力市场参与率在整个时期内并没有呈现上升趋势,而是形成了 U 形曲线。十九世纪初,随着从农业社会向工业社会的转变,已婚妇女的参与程度有所下降,但随着二十世纪初服务业的发展,已婚妇女的参与程度开始增加。戈尔丁将这种模式解释为结构性变化和关于妇女对家庭责任的社会规范不断演变的结果。

二十世纪,妇女的教育水平不断提高,在大多数高收入国家,妇女的教育水平现在大大高于男性。戈尔丁证明,避孕药的获得为职业规划提供了新的机会,在加速这一革命性变化方面发挥了重要作用。

尽管二十世纪实现了现代化、经济增长和女性就业比例不断上升,但在很长一段时间内,女性和男性之间的收入差距几乎没有缩小。戈尔丁认为,部分原因是影响一生职业机会的教育决策是在相对年轻的时候做出的。如果年轻女性的期望是由前几代人的经历形成的——比如她们的母亲,直到孩子长大后才回去工作——那么发展就会很慢。

从历史上看,收入方面的性别差距在很大程度上可以用教育和职业选择的差异来解释。然而,戈尔丁表明,现在这种收入差异的大部分出现在同一职业的男性和女性之间,而且主要是随着第一个孩子的出生而出现的。

“了解女性在劳动力市场中的角色对社会很重要。得益于克劳迪娅·戈尔丁的开创性研究,我们现在对潜在因素以及未来可能需要解决的障碍有了更多了解。”经济科学奖委员会主席雅各布·斯文森说道。

获奖者:

克劳迪娅·戈尔丁 ,1946 年出生于美国纽约州纽约市。1972年获美国伊利诺伊州芝加哥大学博士学位。她现为美国马萨诸塞州剑桥市哈佛大学教授,是哈佛大学历史上第一位女性终身教授。戈尔丁曾担任过美国经济史学会会长、美国经济学联合会副会长。先后当选为美国文理科学院院士和美国国家科学院院士。

奖金金额:1100万瑞典克朗。■

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