建行晋城开发区支行以“三个强化”助推普惠金融业务稳健发展

为进一步提升支行综合竞争力,建行晋城开发区支行以“三个强化”突出敢闯敢干的精神，带动支行上下提振精神、汇聚正能量，狠抓作风建设，提升工作质效，稳步推进普惠业务发展。

一是强化监督责任担当。该行主持召开专题行务会，一是要求纪检委员要强化责任担当，深入推进全面从严治党、从严治行，督促信贷部门贯彻落实上级行工作要求，紧盯重点领域、关键岗位、重要环节，从日常教育、过程监督、提醒提示等方面，督促信贷人员扎实履职。二是强化一线员工守土有责，每个员工都从自己做起，严格遵守廉洁自律准则及廉洁从业各项规定，自觉把岗位职责、份内之事铭记于心，增强服务意识，用优质的服务夯实拓户增存工作。

二是强化警示教育培训。组织员工学习金融法律法规以及上级行下发的典型案例，开展专题警示教育活动，深入剖析潜在问题，充分揭示风险隐患，警示全体党员干部要以案为鉴，从“身边人”“身边事”“身边案”中汲取深刻教训，进一步绷紧纪律之弦，持续强化纪律规矩意识，在集中精力推进普惠业务的同时要严格遵循业务合规原则和业务流程，树立正确的思想理念，不断增强全体员工依法合规意识和风险防控能力，杜绝违规操作和风险事件发生。

三是强化监督管理实施。该行纪检委员严格监督任务指标完成情况，坚决杜绝在工作中不作为、慢作为、打折扣等不落实的现象，推动纪检工作与业务中心工作深度融合促进，抓实抓细业务监督、日常管理，努力提升履职能力，切实改进工作作风，细化业务措施，拓宽服务渠道，高质量完成各项工作。